En Go Consulting, sabemos que una de las claves del éxito de cualquier organización reside en las relaciones internas entre las personas. Por eso, nos llena de orgullo compartir el buen resultado de nuestro reciente taller de gestión de personas, desarrollado para el equipo de responsables del SMAP, y que se ha basado especialmente en la poderosa metodología DISC.
Un viaje al autoconocimiento y la conexión interpersonal
El taller, diseñado en particular para este servicio municipal, se centró en aspectos como la definición del rol de responsable de equipo, y el liderazgo basado en la confianza.
¿Lo más destacado? Compartir y entender los perfiles DISC de los integrantes del equipo. Esta dinámica, llena de “momentos ¡ajá!”, permitió a los participantes comprenderse mejor a sí mismos y a sus compañeros, sentando las bases para construir relaciones profesionales más sólidas y positivas. Para ello utilizamos la poderosa herramienta de evaluación Extended DISC®.
Feedback: la herramienta clave del líder
Además, pusimos especial énfasis en el feedback constructivo como herramienta fundamental para cualquier responsable, para promover un ambiente de trabajo colaborativo y de mejora continua.
Resultados que inspiran:
“Ha sido un verdadero placer asistir, y me gustaría trasladarte que muchos compañeros han compartido lo fantástico que les resultó el curso. Han destacado especialmente su practicidad y utilidad para el día a día…”
¿Preparado para transformar tu equipo?
Si buscas impulsar la comunicación, la colaboración y el rendimiento de tu equipo, la metodología DISC es para ti. En Go Consulting, te acompañamos en el proceso de transformación con talleres a medida. Visita nuestra web https://go-consulting.es/ o escríbenos a info@go-consulting.es para más información.
